Gestión de talento humano
La gestión o administración de recursos humanos es uno de los temas más novedosos en el campo de los recursos humanos. Las organizaciones se enfocan en
La gestión o administración de recursos humanos es uno de los temas más novedosos en el campo de los recursos humanos. Las organizaciones se enfocan en
Cuando hablamos de una relación interpersonal, nos referimos a un vínculo que existe entre dos o más personas basado en sentimientos, emociones, intereses, actividades sociales, entre
A menudo, cuando se considera la planificación estratégica, se piensa que el proceso involucra solo una cierta cantidad de tiempo para el pensamiento estratégico que es
La administración estratégica es uno de los procesos más importantes en una organización, porque una vez que se han fijado objetivos a largo plazo, se debe
La administración de empresas es un método y una práctica organizativa basada en la gestión de empresas comerciales, destinada a conducirlas a la mayor optimización posible.
Cuando se habla acerca de recursos humanos puede hacerse referencia tanto a los trabajadores como al departamento homónimo. En cuanto a los especialistas en Recursos Humanos,
Las microempresas PYME constituyen una gran parte del número total de negocios pequeños y medianos. En Latinoamérica, el 93% de las empresas fundadas en estas regiones
Como sugiere el nombre, se trata de gestión. También conocido por sus siglas BPM (Business Process Management) en inglés, se trata de un método de promoción
👩🏫 El Mentoring es una palabra de origen inglés que significa mentoría. Esta es una práctica cuya finalidad es el desarrollo del conocimiento. Para que esto
Un asistente de gerencia brinda apoyo en la dirección de la organización empresarial en todas las tareas posibles. No realizan las tareas de secretarios. Preparan reuniones
La innovación está de moda y difícilmente hay una empresa que pueda ignorar la pretensión de ser innovadora . Para las organizaciones, esto plantea preguntas específicas:
Dondequiera que la gente se reúna, surgen conflictos: pequeños malentendidos, grandes discusiones o diferencias de opinión. La mayoría de las personas pasan tanto tiempo en el
Egresada del Diploma en Recursos Humanos
Aprendí muchísimo. Uso todo lo aprendido en mi quehacer diario, actualmente me desempeño como jefe de RRHH en la empresa donde laboro.
Seguridad Industrial y Salud en el Trabajo
Vivo en Arequipa y llevé el diploma con total comodidad desde mi casa. La plataforma virtual de FIDE es muy intuitiva y muy amigable. La enseñanza virtual es igual de exigente como cualquier programa presencial. Los recomiendo.
Diplomado en Salud Ocupacional y Medicina del Trabajo
El diplomado me permitió conocer aspectos relacionados a la salud de los trabajadores y todo en el marco a la ley vigente peruana. Agradezco a FIDE por mantenernos actualizados en temas tan importantes para nuestro desarrollo profesional.
Nuestra web utiliza cookies y tecnologías similares para ofrecerte sus servicios, mejorar tu experiencia online, permitirte guardar información, facilitar tu interacción con redes sociales, personalizar el contenido y los anuncios que ves en función del análisis de tus intereses, entre otras. Las cookies también pueden ayudarnos a mejorar nuestro sitio web y sus funcionalidades. Al dar click en aceptar, autorizas el tratamiento de los datos recolectados a través de cookies.Obtén más información en nuestra Política de cookies aquí.